Manuel de droit du travail

Ce manuel a ete concu et redige a l'intention des etudiants du bachelier en droit de l'Universite de Liege. Ecrit a quatre mains, il est le fruit d'un dialogue constant entre les deux auteurs, co-titulaires du cours de droit du travail depuis une dizaine d'annees. Pour des raisons tenant tant au projet pedagogique qu'a l'obsolescence du droit positif, il a ete necessaire de trouver un equilibre entre les normes structurantes du droit du travail, en principe durables, et les regles concretes, changeantes ; le souhait est de planter les jalons dont l'etudiant se souviendra apres ses etudes tout en lui donnant les outils necessaires pour jeter un regard critique sur le droit du travail. Il s'agit de faire percevoir que celui-ci est une composante du systeme socio-economique, un instrument pour la conduite des affaires de la Cite, une ligne de conduite pour la gestion des entreprises, un determinant de la vie professionnelle de millions de travailleurs. Les auteurs ont donc choisi de s'en tenir a l'essentiel du droit du travail ; le lecteur, qu'il soit etudiant ou juriste accompli, consultera les etudes auxquelles il est fait reference pour approfondir ses connaissances ou trouver les elements de reponse a des questions plus precises ou nouvelles. Apres un chapitre introductif consacre a la genese et aux sources du droit du travail, l'ouvrage est divise en deux parties, l'une consacree aux relations collectives et l'autre a la relation individuelle de travail. Le lecteur dispose d'un lexique francais/neerlandais ; en outre, la table des matieres est redigee dans les deux langues.