Das Wohl des Unternehmens als Handlungsmaxime

Fast jeden Monat ist in den Zeitungen von einer neuen§Unternehmenskrise oder einem -skandal zu lesen.§Renommierte Beispiele dafür sind VW, Siemens, Airbus§oder jüngst ein Fall im Kartell der Aufzughersteller.§Was ist diesen Krisen und Skandalen gemein? §Es geht grundsätzlich um widerstreitende Interessen§der verschiedenen Akteure, in erster Linie um die§gegensätzlichen Interessensausrichtungen vom Vorstand§und Aufsichtsrat eines Unternehmens. Wie die Praxis§zeigt, versagen die Führungs- und Aufsichtsratseite§eines Unternehmens oft in dem, was sie ganz§grundsätzlich und kategorisch tun sollten: nämlich§gut führen, gut beaufsichtigen und das zum§Wohle des Unternehmens. Erschwerend kommt noch die§langfristige Führungs- und§Beaufsichtigungsverantwortung hinzu.§Zwar hat das Wohl des Unternehmens längst Einzug in§den alltäglichen Sprachgebrauch der§Betriebswirtschaft gefunden, jedoch fehlt es an einer§einheitlichen, wissenschaftlichen Definition dieses§Konstruktes.§Ziel der Arbeit ist es, ein klares Bild des Wohl des§Unternehmens als Handlungsmaxime im deutschsprachigen§Raum zu zeichnen und die Absichten des§österreichischen Gesetzgebers für die§Unternehmenswohlformel darzulegen.