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Leadership et perception de la performance organisationnelle
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Le concept de philosophie du leadership a fait l'objet de nombreux débats dans le monde des affaires. Toute entreprise a deux fonctions fondamentales : le marketing et l'innovation. En général, le leadership s'inscrit dans une culture d'entreprise qui met l'accent sur des aspects tels que le leadership, considérés comme essentiels à la réussite de l'organisation. La gestion de la chaîne d'approvisionnement a suscité un intérêt considérable dans le secteur manufacturier en raison de son impact notable sur les performances organisationnelles. La gestion de la chaîne d'approvisionnement étant un système complexe qui interagit avec de nombreux aspects au sein des entreprises manufacturières, des distributeurs et des fournisseurs, les organisations doivent d'abord définir leurs processus métier tout en tenant compte de ceux de leurs fournisseurs afin de mettre en place une gestion efficace de la chaîne d'approvisionnement.
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